ボランティア活動は、ボランティアの向上に大きなプラスの役割を果たしています。従業員がボランティア活動に参加できるようにし、ボランティアが社会を理解し、人格の社会化プロセスを加速し、向社会的人格を形成するのを助けることができます。ボランティアへの愛への献身のプロセスは、ボランティアが感謝の気持ちを育み、主観的な幸福感を向上させるのに役立ち、仕事でより積極的で責任感を持たせることができ、ボランティア活動は組織のリーダーシップを個人的に向上させるための段階を提供します。
従業員が社会に配慮するとき、従業員も愛を渡し、文明を広め、この種の "愛" と "文明"ある人から別の人へ、最終的には強力な社会的暖かい流れに集まりました。調和のとれた社会の構築を支援します。ボランティア活動、社会的および相互の機会の提供、人と人との相互作用の強化、互いの疎外感の軽減、社会的調和の促進